Services RH & GPEC

Nous-mêmes, parfois en collaboration avec des partenaires privés spécialisés, intervenons sur des problématiques de gestion de compétences numériques:

• Diagnostic de pratique RH
• Définition de profil de recrutement
• Création de référentiels de fonction ou bibliothèques de compétences
• Bilan de compétence
• Diagnostic de besoin en formation
• Création de plan de formation
• Mise au point de contrat de professionnalisation (PFI)
• Méthodologie d’entretien annuel d’évaluation
• Plan de compétence compétitivité
• Etc.